医保卡上的钱的算法如下：
3、对于45岁以上的在职员工，个人缴纳的2%全部划入个人账户，从单位的8%里提出1.4%划入个人账户；
4、45岁以下的，从单位8%的缴费中划取1.4%记入个人账户，即月薪的3.4%。工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，各在1%左右，个人不需要缴纳。单位所缴比例，各地区、不同的行业的企业略有差别，以当地规定为准。
基本医疗保险基金个人账户金额的组成：
1，个人缴纳的基本医疗保险基金（基数×2％）全额划入个人账户；
2，单位缴纳的基本医疗保险基金（基数×9％）按比例（0.4%—4%）划入个人账户在职个人账户＝基数×2％＋基数×（0.8％～4.8％）退休职工个人账户：70岁以上退休人员个人账户按每人每月110元，70岁以下退休人员个人账户按每人每月100元划入。单位按比例划入部分：35周岁以下0.8％；退休人员70周岁以下4.3％；35周岁（含）以上45周岁以下1％；退休人员70周岁(含)以上4.8％；45周岁（含）以上2％。
如果你单位为你缴纳上海的城保，账户资金是按你个人缴费基数2%计入账户的。而且医保卡里的钱一般是一个医保年度，也就是每年4月1日帮你计入一次(按照当年2月医保的缴费作为参考预注），也就是个人缴费基数2%×12，加上单位缴费部分根据在职职工34岁以下140，35至44岁280，45岁以上420计入
举个例子，假设你是2338缴费基数又是34岁以下的人，那么就是2338×2%×12+140，这就是1年在你医保卡里打的钱。
医保的缺陷：
每一次住院有一个基本起付线的免赔额，分别为：一级医院500元，二级医院750元，三级医院1000元，这些费用需要员工自行承担。甲类药和乙类药按比例报销，进口药不予报销，超过4万元保障额度就得自行付钱。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》
第二十五条 国家建立和完善城镇居民基本医疗保险制度。
城镇居民基本医疗保险实行个人缴费和政府补贴相结合。
享受最低生活保障的人、丧失劳动能力的残疾人、低收入家庭六十周岁以上的老年人和未成年人等所需个人缴费部分，由政府给予补贴。