支教老师的个人总结

　　历时近一年的支教生活在紧张又充实的工作中转瞬即逝，回顾这一年的时光，让我有机会走进乡村近距离的接触这些朴实的教师群体，这是一段难得的工作、生活经历，使我对农村教育有了一个更深刻的认识和更深入的思考。

　　（一）农村教育的思考

　　1、教师人员配备情况。

　　教师人员配备紧张，就中心校而言，每个班级一名班主任，1—6年不分科教学。班级平均达六十学生。教师管理、批改工作量大。特别是专科教师普遍年龄偏大，专职专任教师少，不能够开足开齐课节。乡小更是存在教师紧张问题，由于开资困难、待遇低、工作条件相对差等客观原因，稍有能力的教师纷纷调走，流入城区。剩下年龄较大教师，过去没有受到现代教育技能的专业训练，代课教师文化层次又参差不齐，专业知识和技能显然跟不上。教学观念陈旧。许多学校一名教师兼任几个学科，有的班主任还兼任全校音乐课。

　　2、教学投入情况。

　　学校领导投入的想法，但学校经费有限，不能做到班班运用电视、电脑、投影等多媒体进行教学，严重影响教学水平的提高。特别是乡小这方面更是欠缺。

　　3、教师教学水平。

　　尽管一直倡导素质教育，但许多学校教师因为见识少，观念旧，不少教师仍是穿新鞋走老路。应试教育满堂注入。急需走出去见识，参加活动锤炼，用新理念影响、改变学校现状。

　　4、教师培训。

　　受资金的制约，培训方式单一。有时学校就学校现有条件创新一些培训方式，但从教师自身而言，又缺乏主动学习、自觉改造的动力，培训效果不是很好。

　　总之，我以为，上级有关部门应切实加强农村教育的投入力度，实实在在的关注农村教师的工作、生活状态。改善工作条件，提高工资待遇，让老师们安下心来，踏踏实实、快快乐乐地工作，心甘情愿的奉献农村教育，这样才能为教育的均衡发展做出贡献。

　　（二）重要活动表

　　20XX年

　　10月6日到桦皮厂镇中心小学报到

　　10月14日迎接区培训部检查工作（听骨干教师课）

　　10月17、18日华强小学——桦皮厂镇中心小学“手拉手”乡村体验活动

　　10月21、22日桦皮厂镇“有效教学”研讨课，课后评课与与会老师交流感受，并在会上为全镇教师做《关于语文教学的点滴思考》的讲座

　　11月3、4日检查全校期中试卷的批改情况并汇总

　　11月10日准备期中成绩表彰，书写学年前五十名的表彰奖状

　　11月12日听组内教研课参加一学年的集体备课活动

　　11月14日向华强小学王校长电话汇报工作并交流关于《昌邑区教师专业发展促进工程暨“携手助教”研讨活动》精神；参与一年级集体备课《小山羊和小熊》

　　11月15日开始在一年级蹲点听课，着重培养王艳红老师，并将其与我校管翠红老师结成对子，建立QQ联系。

　　12月深入班级指导复习，协助批改试卷。

　　到长春净月潭开发区听课学习。

　　20XX年

　　1月份参加桦皮厂小学全校教师在校召开的新年联欢会

　　3月份学期初听推门课

　　3月12shy；—30日参加桦皮厂镇中心校“强素质，促提高”教研活动

　　4月份作为评委参加桦皮厂全镇教师学科基本功技能比赛

　　5月份返校，准备材料迎接督导检查和参加市级课题研讨会——《网络教研与教师专业发展》的教师论坛

　　6月份回到桦皮厂小学深入班级听课、指导复习。参加毕业生照相。与领导班子合影告别。