班前、班后会议记录

班前、班后会议记录

班前、班后会议记录

日期 班组名称 时间 组负责人 1.查劳保穿戴： a.劳动保护装备穿戴是否整洁规范；（ ） b.安全帽佩带是否符合要求，下颏带松紧适度；（ ） 班前会议 2.查精神状态： a.工作班成员是否睡眠充足，精力充沛；（ ） b.工作班成员情绪是否正常；（ ） c.工作班成员健康状态是否良好。（ ） 注明：在合格项目后打“√”；有问题“×”。 出勤情况： 班组人数： 人 ； 出勤： 人； 请假： 人； 其他事由 ： 地点 记录人 班

工作安排及安全注意事项： 班班组人员已明确本班次工作要求和安全注意组事项，签名确认： 成员签字 检查：1.工作是否完成；（ ） 班后议 2.生产现场、设备是否清洁干净；（ ） 3.是否出现违纪违章现象（ ）。

会工作小结： 班组负责人： 月 日 时 分 班 前 班 后 会 制 度

一、各部门班组均应建立和完善班前班后会制度，要认真组织，切实

解决生产中存在问题，决不做表面文章。

二、班前、班后会安排在两班交接的时候进行，参加会议人员必须提前15分钟到场，会议时间不超过15分钟。

三、班前、班后会应由当班班长或当班临时负责人主持。 四、班前、班后会主要内容应包括：

1. 班前会：会议负责人必须清楚和明确工作任务、作业任务和工作方法，并根据工作类型、内容、人员、工具、环境等做好工作安排。开始工作前，班组长或负责人要向班组成员现场交底，做到安全“六必讲”。此外，还要解答班组成员对工作的所有疑问。

2. 班后会：班组长要在本班结束后及时针对本班工作完成情况以及设备安全运行的正确评估。对于工作中违章行为、工作怠慢、组织失误、责任心不强等现象及时提出批评，必要时向上一级领导提出处罚的建议。对于存在不足要举一反三，制定有效整改措施并限期落实，以提醒本班成员避免以后工作中同类情况发生。

五、参加班前、班后会人员应遵守现场秩序，不得来回走动，不准接打手机，不准大声喧哗，不准迟到早退。

六、班前班后会必须逐项做好记录，填写认真，字迹清晰，参加会议人员必须签到。

七、班前班后会记录必须指定专人妥善保管，以备检查。

班前会“六必讲”

班前、班后会主持人应按如下“六必讲”的要求进行准备和宣讲： 1. 当班班长对每位职工必讲上一班现场情况和存在的问题； 2. 必讲现场主要安全措施；

3. 必讲本班具体明确的注意事项和处理方法； 4. 必讲本班的主要安全责任和必须把住的安全环节； 5. 必讲操作注意事项；

6. 必讲有问题、有隐患地点作业人员必须注意的安全事项。

安 全 誓 词

安全为了谁？

为自己！为家人！为公司！为社会！

遵 章 守 纪 规 范 操 作 杜 绝“三 违” 确 保 安 全 防 微 杜 渐 警 钟 长 鸣