劳务出资是指股东以精神上的劳务作为出资取得股东⾝份。在公司制企业中是否允许劳务出资，理论界争议较多，各国规定也不尽相同。那么在公司制企业中是否允许股东可以劳务出资呢?下⾯店铺⼩编整理了以下内容为您解答，希望对您有所帮助。
在公司制企业中是否允许股东可以劳务出资不允许。
对于什么样的⼈可以劳务出资，以及如何量化以劳务出资的合伙⼈的特殊技能等问题，因涉及到每⼀个合伙⼈的切⾝利益，法律不作具体规定，⽽交由全体合伙⼈⾃⾏协商确定，因为各合伙⼈都懂得如何保护⾃⾝的权益，他们不可能允许没有特殊技能的⼈或所有的⼈都以劳务出资，也不会简单地认可劳务出资⼈的“⾃我标价”。
⾄于以劳务出资的合伙⼈对合伙企业的亏损分担问题，本法未作规定。实际执⾏中，也应当是合伙协议有规定的依规定执⾏，⽆规定的，应事后按平均分担或免除劳务出资⼈责任的原则由全体合伙⼈协商确定。由于这个问题关系每个合伙⼈的利益，为避免纠纷的发⽣，全体合伙⼈还是以在合伙协议中协商作出明确规定为宜。
我国法律关于劳务出资的规定，允许个⼈合伙以劳务出资。最⾼⼈民法院《关于贯彻执⾏‘中华⼈民共和国民法通则’若⼲问题的意见(试⾏)》第46条规定，公民按照合伙协议提供技术性劳务⽽不提供资⾦、实物、但约定参与盈余分配的，视为合伙⼈。
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